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Lavoro

Novità

stretta di mano

Realizzare attività per i detenuti della Casa Circondariale di Rimini

Pubblicato il bando per la gestione del progetto di reinserimento sociale.
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Inclusione lavorativa: al via il progetto comunale per far lavorare le persone con disturbo dello spettro autistico nelle aziende

L'assessore Gianfreda: "ognuno deve contribuire al benessere sociale e alla crescita della città".
Your Work ER

Fa tappa anche a Rimini la giornata di formazione gratuita di Youz Work-ER per amministratori e funzionari che si occupano di politiche giovanili

Innovare insieme gli spazi, i servizi e le politiche per le nuove generazioni.

Tutte le novità

Documenti

Bando di selezione per la copertura mediante progressione verticale di n. 3 posti di Funzionario amministrativo, di n. 8 posti di Funzionario economico-finanziario, di n. 1 posto di Specialista della comunicazione e di n. 1 posto di Giornalista

di cui all’art. 13 comma 6 del CCNL 16 novembre 2022

Concorso straordinario per il rilascio a titolo oneroso di n. 14 licenze per l’esercizio del servizio pubblico non di linea per il trasporto di persone a chiamata (taxi)

Codice concorso: 2025-557-015

Mercato settimanale estivo della domenica di Torre Pedrera

Trasferimento sperimentale del Mercato settimanale estivo di Torre Pedrera con decorrenza dall’anno 2024 (D.D. n. 792 del 09/04/2024)

Bando di selezione per la copertura mediante progressione verticale di cui all’art. 13 comma 6 del CCNL 16 novembre 2022, di n. 4 posti di Funzionario amministrativo e di n. 5 posti di Funzionario socio-culturale

di n. 4 posti di Funzionario amministrativo e n. 5 posti di Funzionario socio-culturale, presso le strutture incardinate nel Dipartimento Città dinamica e attrattiva

Avviso pubblico di selezione per l'acquisizione di manifestazioni di interesse alla nomina di componente esterno del Nucleo di valutazione del Comune di Rimini - approvato con D.D. n. 2830 del 4/11/2024

Avviso per l'assegnazione di contributi economici a favore di manifestazioni e grandi eventi previsti per la primavera/estate 2025. Le domande devono essere presentate entro il 30 aprile 2025.

Sistema di valutazione della performance del Segretario generale e Direttore generale

Regolamento per la valutazione della performance del Segretario e Direttore Generale, basato su indicatori e valutato da una commissione. Il risultato influisce sul premio di risultato

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